Многие голландцы согласны на сокращение зарплаты, чтобы спасти природу

Растущая группа жителей Нидерландов предпочла бы работать в организации, заботящейся о климате, чем в компании, не преследующей целей устойчивого развития. И многие из них готовы пойти на значительное сокращение заработной платы, сообщает Nederlands Dagblad на основе исследования общественного мнения.

Более двух третей жителей Нидерландов предпочли бы иметь работу, заботящуюся о климате, например, работать в компании, производящей солнечные панели или разрабатывающей тепловые насосы, или хотя бы в компании, которая работает над тем, чтобы стать нейтральной в отношении CO2.

Исследователи отмечают, что жители Нидерландов не только говорят, но и готовы платить за свои убеждения. «Мы часто думаем, что сотрудники начнут уходить, как только дело коснётся денег», — цитирует газета профессорв Амстердамского университета Де Бира. Многие готовы пойти на значительное сокращение зарплаты, если смогут получить работу в более экологичной компании. «Для некоторых приемлема потеря 20 процентов зарплаты».

Недавнее исследование агентства временного трудоустройства Randstad также показало, что зарплата больше не является решающим фактором для многих работников в Нидерландах. Около 60 процентов голландцев откажутся от работы, если она негативно повлияет на их баланс между работой и личной жизнью, считая психическое здоровье и счастье более важными, чем карьера и деньги.

https://nltimes.nl/2024/01/22/many-nl-workers-willing-take-salary-cut-work-sustainable-company